4 addımlı təlim prosesi nədir?
4 addımlı təlim prosesi nədir?

Video: 4 addımlı təlim prosesi nədir?

Video: 4 addımlı təlim prosesi nədir?
Video: КАК НАУЧИТЬ ДЕВУШКУ ЕЗДИТЬ на ЭЛЕКТРОСКУТЕРЕ Новая ведущая электротранспорта Электроскутеры SKYBOARD 2024, Noyabr
Anonim

İş yerində təlim proqramında dörd əsas addım bunlardır: (1) hazırlıq , (2) təqdimat , (3) performans sınaq , və (4) izləyin.

Eynilə insanlar soruşurlar ki, 4 addımlı təlim metodu nədir?

dörd addım -nin təlim . dörd vacib addımlar iş yerində təlim proqram bunlardır: (1) hazırlıq, (2) təqdimat, (3) performans sınağı və ( 4 ) izləyin.

Bundan əlavə, təlim prosesi modeli nədir? Ən çox təlim dizayn modellər beş addımdan ibarətdir. Ən çox istifadə olunanlardan biridir modellər ADDIE-dir model təhlil, dizayn, inkişaf, həyata keçirmə və qiymətləndirmə deməkdir. Qiymətləndirmə yekunlaşdırır proses və nə qədər təsirli olduğunu ölçür təlim proqram öz məqsədlərinə çatmaqda idi.

Bunu nəzərə alaraq, təlim prosesində hansı addımlar atılmalıdır?

Təlim beş əlaqəli mərhələdən və ya fəaliyyətdən ibarət bir proses kimi nəzərdən keçirilə bilər: qiymətləndirilməsi , motivasiya, dizayn, çatdırılma və qiymətləndirmə.

Təlim prosesinin beş mərhələsini araşdırın:

  1. Qiymətləndirmək.
  2. Həvəsləndirin.
  3. Dizayn.
  4. Çatdırın.
  5. Qiymətləndirin.

Təlim və onun prosesi nədir?

Tərif: The Təlim Prosesi səmərəli olmaq üçün sistematik şəkildə izlənilməli olan bir sıra addımlardan ibarətdir təlim proqram. The Təlim müəyyən bir işi yerinə yetirmək üçün işçinin bacarıqlarını, münasibətini və davranışını dəyişdirmək üçün həyata keçirilən sistemli fəaliyyətdir.

Tövsiyə: