Müqayisə olunan əmək haqqı nə deməkdir?
Müqayisə olunan əmək haqqı nə deməkdir?

Video: Müqayisə olunan əmək haqqı nə deməkdir?

Video: Müqayisə olunan əmək haqqı nə deməkdir?
Video: əməkhaqqı kimdə 300 AZN olmayacaq? 2022 kimlərin maaşı artmayacaq?! Kim 300 manatdan çox alacaq?! 2024, Noyabr
Anonim

Müqayisəli Ödəniş vasitələri Uyğun İşçiyə baza təklif olunur ödəmək yəni müqayisəli Uyğun olan məbləğə qədər Ödəmək 1.17 -ci Bölmə altında bir hadisə baş verdikdə və ya Şirkət, İşəgötürən İşəgötürən və ya İştirakçı tərəfindən yenidən işə götürülür.

Burada əmək haqqı rəqabətlidirsə nə deməkdir?

Rəqabətli əmək haqqı sadəcə deməkdir ki maaş onlar eyni coğrafi ərazidə oxşar iş üçün sənaye standartına bərabər və ya daha çox təklif edəcəklər. Ya da ki, onlar öz maaş işçilərini qorumaq üçün məxfi məlumatlar; yəni öyrənəcəksən nə vaxt işə götürülmüsən.

Bir də soruşula bilər ki, müqayisə olunan dəyər nə deməkdir? Qanuni Tərif -nin müqayisə edilə bilən dəyər : qadın və kişilərin çağırdığı işlərə görə bərabər maaş almaları lazım olan anlayış müqayisəli bacarıq və məsuliyyət.

Bir də bilirsiniz, maaşınızı necə müqayisə edirsiniz?

Alın illik əmək haqqı işin sayına bölün və onu 240-a bölün - bir ildə standart iş günlərinin sayı. Bu sizə iş üçün gündəlik tarif verir. Dəyərini müəyyən etmək üçün ödənişli istirahət günlərinin sayını gündəlik tarifə vurun sənin PTO.

İş yerində müqayisə edilə bilən dəyər nədir?

Müqayisəli dəyər İqtisadiyyatda kişilərə və qadınlara tələb olunan iş üçün bərabər şəkildə kompensasiya edilməli olduğu prinsipi cinsi bərabərlik və ya əmək haqqı bərabərliyi adlanır. müqayisəli bacarıq, məsuliyyət və səy.

Tövsiyə: