Mündəricat:

Beynəlxalq kompensasiyanın məqsədləri nələrdir?
Beynəlxalq kompensasiyanın məqsədləri nələrdir?

Video: Beynəlxalq kompensasiyanın məqsədləri nələrdir?

Video: Beynəlxalq kompensasiyanın məqsədləri nələrdir?
Video: SİYASƏT NƏDİR? (Siyasi Dərs) 2024, Noyabr
Anonim

Əksər əcnəbi təzminat planları nail olmaq üçün nəzərdə tutulub dörd əsas məqsədlər: 1. İxtisaslı və beynəlxalq vəzifələrdə maraqlı olan işçiləri cəlb etmək. Beləliklə, kompensasiya siyasəti çoxmillətli şirkətin ən böyük ehtiyac və imkanlara malik olduğu sahələrdə kadrları cəlb etmək və saxlamaq üçün işləyir.

Bundan başqa, kompensasiyanın məqsədləri nələrdir?

Dörd əsas var kompensasiya məqsədləri : işçilərin səylərinə diqqət yetirmək, keyfiyyətli işçiləri cəlb etmək, yüksək performans göstərənləri saxlamaq və işçilərini motivasiya etmək. Bunlar məqsədləri FARM abbreviaturası ilə istinad edilə bilər: diqqət yetirmək, cəlb etmək, saxlamaq, motivasiya etmək. Fokus.

Eynilə, işçilərin təzminatlarının idarə edilməsində məqsəd nədir? -nin son məqsədi kompensasiya planlaşdırma mükafatlandırmaq və həvəsləndirməkdir işçilər öz işlərində yaxşı işləmək. Bəzi məqsədləri səmərəliliyi ilə nail olmaq istənilir kompensasiya kimi planlaşdırma: Aldatmaq işçilər : Kompensasiya təşkilatda ən yaxşı istedadı cəlb etmək üçün kifayət qədər yüksək olmalıdır.

Eynilə, siz soruşa bilərsiniz ki, beynəlxalq təzminat nədir?

Beynəlxalq təzminat işçilərinin əldə etdiyi bütün maliyyə gəlirlərinə və maddi faydalarına aiddir beynəlxalq təşkilat öz əməyini və öhdəliklərini təmin etmək müqabilində işəgötürəndən alır.

Beynəlxalq kompensasiyanın komponentləri hansılardır?

Komponentlər

  • Baza əmək haqqı: Qürbətçilər üçün əsas əmək haqqı termini müavinətlər paketinin əsas komponenti deməkdir, bunlar:
  • Xarici Xidmətin təşviqi/çətinlik mükafatı:
  • Müavinətlər:
  • Uşaqlar üçün təhsil müavinətləri:
  • Köçürülmə və köçürmə müavinətləri:
  • Vergi bərabərləşdirmə ödənişləri:
  • Həyat yoldaşına yardım:

Tövsiyə: